خيارات منحة الأسهم


خطاب منح خيارات الأسهم
بناء على توجيهات لجنة التعويضات (& # 147؛ لجنة & # 148؛) من مجلس إدارة الشركة، يتم إخطارك بأن اللجنة قد منحت لك خيار الأسهم غير المؤهلين (و & # 147؛ الخيار & # 148؛) وفقا لخطة الحوافز المالية لعام 2007 التي اعتمدتها الشركة، والتي هي سارية المفعول في تاريخ المنحة (و & # 147؛ الخطة & # 148؛).
ويخول لك هذا الخيار شراء أسهم الشركة العادية بسعر السهم الواحد الذي يتم دفعه نقدا أو بشيك بالدولار الأمريكي أو الأسهم المشتركة للشركة أو أي ممتلكات أخرى تقبلها اللجنة. إن تاريخ منح هذا الخيار هو 20، وتقرر اللجنة أن القيمة السوقية العادلة للأسهم العادية للشركة في ذلك التاريخ كانت $ للسهم الواحد. ويجب أن يمارس الخيار، إذا كان على الإطلاق، في 20 أو قبله. ويصبح ثلث الأسهم الممثلة في هذا الخيار قابلا للتنفيذ في كل من السنوات الثلاث الأولى من تاريخ المنحة. لا يجوز ممارسة الخيار لأسهم الكسور.
باستثناء ما هو موضح أدناه، يخضع الخيار لشروط وأحكام وقيود الخطة كما هي سارية المفعول في تاريخ المنحة. وترد نسخة من الخطة والنشرة الحالية. في الوقت أو الأوقات التي ترغب في ممارسة هذا الخيار كليا أو جزئيا، يرجى الرجوع إلى هذه الرسالة وأحكام الخطة التي تتناول أساليب وشكليات ممارسة الخيار الخاص بك.
وعلى الرغم من البند 6.6 من الخطة، فإن الخيارات لن تصبح قابلة للتنفيذ فورا وبشكل كامل فقط بسبب إتمام المعاملة المتوخاة في الاتفاق وخطة الاندماج، بتاريخ 23 أبريل 2008، من قبل الشركة وفيما بينها، وشركة ترايارك، Inc. و غرين ميرجر سوب، إنك لأي سبب من الأسباب، لا ترغب في الحصول على الجائزة وتختار بدلا من ذلك إلغاءها بشكل نهائي، اتصل ب إنجي ووكر لطلب نموذج رفض، يمكنك إكماله وإرساله بالفاكس في موعد أقصاه 20 . إذا اخترت تقديم نموذج الرفض، فإن الرفض غير قابل للإلغاء. إذا كان لديك أي أسئلة بخصوص هذا الخيار الخيار الأسهم، لا تتردد في الاتصال بي.

خطاب منح خيارات الأسهم
E-1 للمديرين التنفيذيين رهنا ب 16 (ب)
28 يناير 2009.
لكل حصة ممارسة السعر: $ 22.45.
11 شباط (فبراير) 2009، وهو تاريخ تلقي الإشعار المكتوب بجميع بنود هذه المنحة، هو تاريخ العرض (& # 147؛ تاريخ العرض & # 148؛) لمنحة خيار الأسهم هذه. لديك ستون) 60 (يوما من تاريخ االكتتاب لقبول منحة خيار األسهم هذه عن طريق توقيع وإرجاع الضميمة المرفقة & # 147؛ نموذج لشركة سيتيك للصناعات، قسم التعويضات، مقر الشركة الأمريكية في غاريت جبل. إذا لم تقبل صراحة هذا الخيار في غضون ستين) 60 (يوما من تاريخ االكتتاب) بحلول 13 أبريل 2009 (، ستعتبر المنحة غير مؤهلة & # 148؛ بموجب قانون الضرائب البلجيكي وخيارات الأسهم ستكون خاضعة للضريبة على المكاسب الرأسمالية بمعدلات الضرائب البلجيكية العادية في وقت ممارسة الرياضة. ولأغراض الضرائب البلجيكية فقط، يعتبر الخيار الممنوح في اليوم الستين من تاريخ العرض إذا قمت بإرجاع نموذج القبول الموقع خلال 60 يوما من تاريخ العرض.
عزيزي زميل الموظف:
بصفتك موظفا رئيسيا في شركة سيتيك للصناعات (شركة & # 147؛ & # 148؛)، أو من شركة تابعة للشركة، تم منحك من قبل لجنة التعويضات والتطوير الإداري (اللجنة & # 147؛ & # 148؛ ) من مجلس إدارة الشركة خيار شراء غير مؤهل لشراء ما لا يزيد عن العدد الإجمالي للأسهم العادية للسهم الواحد، القيمة الاسمية للسهم 1.01 للسهم الواحد (& # 147؛ الأسهم العادية & # 148 ؛) المبينة أعلاه بسعر ممارسة السهم المحدد أعلاه، وكلها تخضع لشروط وأحكام هذه المادة، وخطة الشركة لعام 1993 للحوافز والحوافز، بصيغتها المعدلة (و & # 147؛ الخطة & # 148؛ ). وستتاح لك نسخة من الخطة، التي يمنح بموجبها هذا الخيار لك، عند الطلب بالاتصال بالموقعين أدناه.
إن تاريخ منح هذا الخيار هو تاريخ هذه الرسالة وهو التاريخ الذي صوتت فيه اللجنة على منح هذا الخيار، على الرغم من أن لديك ستين) 60 (يوما من تاريخ االكتتاب لقبول الخيار صراحة. سعر ممارسة المنصوص عليها أعلاه يساوي سعر السوق إغلاق الأسهم المشتركة سيتيك في بورصة نيويورك في تاريخ المنحة.
عند استلام الشركة إخطارا بممارسة الخيار بالشكل الذي تحدده اللجنة من وقت لآخر، وعند استلام سعر العملية للسهم مضروبا في عدد الأسهم التي يتم شراؤها وفقا لهذه الممارسة، فإن الشركة سوف تتسبب في شهادة أو شهادات لهذه الأسهم ثم يتم شراؤها ليتم تسليمها إلى الشخص الذي يحق لها.
وتشمل بعض القيود فيما يتعلق بالخيار، على سبيل المثال لا الحصر، ما يلي:
(1) يجب أن يمارس هذا الخيار على الاطلاق وبالقدر الذي يمارس فيه، في موعد أقصاه عشر سنوات من تاريخ المنحة، وبعد ذلك فقط (باستثناء ما هو منصوص عليه في الفقرتين (5) و (6) أدناه) موظف في الشركة أو شركة في تاريخ ممارسة الشركة هي شركة تابعة أو تابعة (كما هو محدد في خطة الشركة لعام 1993 جائزة الأسهم والحوافز، وتعديلاتها (و & # 147؛ خطة & # 148؛) ) الشركة.
(2) يكون هذا الخيار قابلا للتنفيذ على أقساط تراكمية على مدى ثلاث سنوات على النحو التالي: في حدود لا يزيد عن ثلث عدد الأسهم الخاضعة له، في أي وقت بعد انتهاء السنة الأولى من هذا المصطلح؛ في حدود ما لا يزيد عن ثلث هذه الأسهم، في أي وقت بعد انتهاء السنة الثانية من هذه المدة؛ وبقدر ما تبقى من هذه الأسهم، في أي وقت بعد انتهاء السنة الثالثة من هذه المدة؛ شريطة أن تكون هذه المنحة، على النحو المحدد في القسم 7 من الخطة، قابلة للممارسة فورا عند تغيير السيطرة (كما هو محدد في الخطة).
(3) هذا الخيار غير قابل للتحويل بخلاف الإرادة أو بقوانين النسب والتوزيع، أو إذا كان مسموحا بذلك بموجب القاعدة 16B-3 بموجب قانون سوق الأوراق المالية لعام 1934، عملا بأمر علاقات داخلية مؤهل كما هو محدد في القانون الداخلي قانون الإيرادات وقد يمارس خلال فترة حياتك، فقط من قبلك أو من ولي الأمر أو الممثل القانوني؛ مع ذلك، عند أي نقل، يكون هذا الخيار قابلا للممارسة من قبل المحال إليه فقط إلى الحد الذي يمكن أن تمارس فيه إذا لم يتم نقله. على الرغم من الجملة السابقة، يجوز لك نقل هذا الخيار، كليا أو جزئيا، إلى (1) زوجك، (2) طفلك أو أطفالك، (3) حفيدك أو أحفادك أو (4) الثقة لأي من ما سبق . شريطة أن يكون التحويل خاضعا لجميع بنود الخطة ورسالة المنحة هذه، بالإضافة إلى ذلك، (أ) لا يجوز إعادة نقل الخيار المنقول إلا إليك، (ب) تظل مسؤولا عن جميع الضرائب المقتطعة المستحقة الدفع (ج) يجوز للشركة أن تضع قيودا على نقل أي أسهم من الأسهم المشتركة الصادرة إلى المحال إليه عند ممارسة هذا الخيار من أجل ضمان الامتثال لقانون الأوراق المالية لعام 1933 وتعديلاته، (د) إخطار كتابي بالنقل إلى أمين اللجنة بما في ذلك الاسم والعنوان والمعرف الضريبي عدد وتاريخ ميلاد المحال إليه، وعدد الأسهم الخاضعة للتحويل، وغيرها من المعلومات التي قد تطلبها الشركة، و (ه) أن يكون هذا الخيار قابلا للممارسة من قبل المحال إليه فقط إلى الحد الذي يمكن أن تمارسه من قبلك إذا لم يتم نقلها.
(4) في حالة إنهاء عملك، ينتهي هذا الخيار، إلى الحد الذي لم يمارس من قبل، فورا ما لم يكن إنهاء الخدمة بسبب سبب موصوف في الفقرة (5) أو (6) أدناه، في وهي الحالة التي تنطبق عليها أحكام الفقرة (5) أو (6) أدناه، حسب الحالة.
(5) في حالة انتهاء عملك مع الشركة أو الشركة التابعة للشركة بسبب (1) الوفاة أو (2) العجز أو (3) التقاعد في أو بعد عيد ميلادك ال 55 مع عشر سنوات متواصلة أو أكثر من أو إذا لم يكن متواصلا، ثم عشر سنوات أو أكثر من الخدمة المشتركة على النحو المحدد في تقدير نائب رئيس الشركة للموارد البشرية، وتاريخ الإنهاء ثمانية أشهر أو أكثر بعد تاريخ منح هذا الخيار ، يجوز لك ممارسة هذا الخيار من قبلك أو من قبل أي من المحال إليهم بموجب الفقرة 3 أعلاه أو أي شخص يكتسب الحق في ممارسة هذه المنحة بسبب وفاتك حتى سنة واحدة بعد آخر تاريخ تم فيه منح أي خيارات أو سارس لك من قبل الشركة، والتي ليست كذلك.
وإلغاؤها بعد ذلك، تصبح قابلة للممارسة الكاملة (رهنا بأحكام ممارسة القسط في الفقرة 2 أعلاه)، ولكن ليس بعد عشر سنوات من تاريخ المنح.
(6) في حالة قيام الشركة أو الشركة التابعة للشركة بإنهاء عملك (باستثناء عدم الأمانة أو أي سبب وجيه آخر، وفي هذه الحالة تنتهي هذه المنحة)، يجوز لك ممارسة هذا الخيار في أي وقت خلال سنة واحدة بعد أي إنهاء ، ولكن ليس بعد عشر سنوات من تاريخ المنحة، في حدود عدد الأسهم التي كانت تمارسها من قبلك في تاريخ إنهاء خدمتك.
(7) يجوز للشركة، بموافقة أحد الضباط، أن تعلق، في أي وقت وبدون سبب، إمكانية ممارسة هذا الخيار إذا علمت بالمعلومات التي تشير إلى أنه قد تكون هناك أسباب لإنهاء عملك بسبب الخداع أو غيرها من الخير سبب. إذا قررت الشركة عند انتهاء التحقيق أنها لم تكتشف أسباب إنهاء خدمتك بسبب خيانة الأمانة أو أي سبب وجيه آخر، يتم إنهاء التعليق.
(8) لا يوجد في هذه المنحة أي حق في الاستمرار في توظيف الشركة أو أي من شركاتها التابعة أو الشركات التابعة لها أو التدخل بأي شكل من الأشكال مع حق الشركة أو أي شركة تابعة أو تابعة لإنهاء عملك في أي زمن.
(9) رهنا بهذه القيود، إن وجدت، كما قد تنشئ اللجنة، يمكنك الوفاء بالتزاماتك الإلزامية من ضريبة الدخل على الدولة الاتحادية والناتجة عن ممارسة هذا الخيار من خلال مطالبة الشركة بحجب أسهم الأسهم المشتركة التي لها سوق عادلة قيمة تساوي التزامات الاستقطاع. من أجل منع أسهم الكسور، يتم تقريب عدد األسهم المحتجزة إلى أقرب حصة كاملة، مع االحتفاظ بقيمة الكسر كمخصص اختياري اختياري.
إن ممارستك لهذا الخيار، كليا أو جزئيا، تشكل موافقتك) 1 (على دفع الشركة فورا، عند الطلب، أي ضرائب مستقطعة مستحقة فيما يتعلق بممارسة هذه المنحة،) 2 (أن تقوم الشركة وشركاتها التابعة و يجوز للشرآات التابعة أن تخصم مبلغا مساويا لتلك الضرائب المقتطعة من أي مبالغ مستحقة لك من قبل الشركة و / أو أي من هذه الشرآات التابعة أو الشرآات التابعة لها و (3) أن تقوم الشركة بحجز أسهم الأسهم العادية حتى يتم دفع الضرائب المقتطعة .
وتحتفظ الشركة بالحق في طلب هذا الخيار ليتم ممارسته فقط داخل الولايات المتحدة، وطلب شهادات الأسهم التي تقدر لك عند ممارسة هذه العملية ليتم تسليمها فقط داخل الولايات المتحدة لك أو للشخص الذي أذن به بشكل مناسب من قبلك.
قبل أول وقت يمكن فيه ممارسة هذا الخيار من قبلك، ستقوم الشركة بتسليم لك نشرة إخبارية تفي بمتطلبات قانون الأوراق المالية لعام 1933 وتعديلاته، والتي توضح الخطة والخيارات الممنوحة بموجبها.
في أي حال من الأحوال هو منح هذا الخيار لك أن تعتبر، بشكل مباشر أو غير مباشر، توصية من الشركة بأنك في أي وقت تمارس هذا الخيار.
تخضع هذه المنحة وممارسة هذا الخيار لشروط وأحكام هذه الخطة وخطة العمل. وستتاح لك نسخة من الخطة، التي يمنح بموجبها هذا الخيار لك، عند الطلب بالاتصال بالموقعين أدناه. وفي حالة وجود أي تعارض بين بنود هذا الخيار وأحكام الخطة، تحكم أحكام الخطة.

فورم أوف ستوك أوبتيون خطاب منحة لغير المديرين.
اتفاق الخيار.
تتضمن اتفاقية الخيار هذه.
بلك سيستمز إنك.
العنوان: نموذج الأسهم الخيار رسالة للمديرين من غير الموظفين.
الصناعة: قطاع المعدات الطبية ومستلزماتها: الرعاية الصحية.
نموذج خيار الأسهم منحة رسالة لغير أعضاء مجلس الإدارة.
يسرني أن أبلغكم بأن شركة بلك سيستمز Inc. (& # 8220؛ كومباني & # 8221؛) قد قامت، في هذا التاريخ، وفقا لخطة تحفيز الأسهم لعام 2005 (و & # 8220؛ بلان & # 8221؛) بمنحك خيار الأسهم غير النظامية لشراء أسهم الأسهم المشتركة، أي قيمة الاسمية للسهم الواحد، للشركة، بسعر $ للسهم الواحد.
بالإضافة إلى بنود الخطة، تنطبق الشروط والأحكام التالية فيما يتعلق بهذا الخيار، ويشكل توقيعك أدناه إشعارك وقبولك لنفسه:
1 - لا يجوز نقل هذا الخيار تحت أي ظرف من الظروف إلا بإعمال القانون.
2- يكون السعر الذي يمكن أن يمارس فيه هذا الخيار هو دولار للسهم الواحد.
3. يخضع هذا الخيار للمصطلحات التالية:
(أ) إذا انتهت خدمتك كمدير للشركة لأي سبب آخر بخلاف الوفاة أو العجز (كما هو محدد في قانون الإيرادات الداخلية لعام 1986، بصيغته المعدلة (& # 8220؛ الكود & # 8221؛))، جميع الخيارات غير المفهرسة تنتهي بعد 90 يوما من تاريخ الإنهاء (ولكن لا يجوز بأي حال من الأحوال بعد 10 سنوات من تاريخ المنح)؛ شريطة أن (1) إذا كنت، اعتبارا من تاريخ الإنهاء لأي سبب آخر غير الوفاة أو العجز، كنت مدير الشركة باستمرار لمدة خمس سنوات على الأقل قبل هذا التاريخ، ثم كل من الخاص بك بدلا من ذلك، تنتهي الخيارات التي لم يتم التحقق منها بعد ثلاث سنوات من تاريخ الإنهاء (ولكن لا يجوز بأي حال من الأحوال بعد مرور 10 سنوات من تاريخ المنحة)، و (2) أن يكون هذا الخيار قابلا للتنفيذ فقط إلى الحد الذي يحق لك فيه ممارسة هذا الخيار تاريخ هذا الإنهاء.
(ب) في حالة انتهاء خدمتك كمدير للشركة نتيجة لوفاتك، يجوز للممتلكات التي تمارسها في تاريخ وفاتك أن تمارسها حتى سنة واحدة من تاريخ وفاتك ( ولكن في أي حال من الأحوال بعد 10 سنوات من تاريخ المنحة)، شريطة ألا يكون هذا الخيار قابلا للتنفيذ إلا بقدر ما يكون هذا الخيار ممكنا من قبلك في تاريخ وفاتك.
(ج) في حالة انتهاء خدمتك كمدير للشركة نتيجة لإعاقتك (كما هو محدد في المدونة)، فإن الخيارات القائمة التي يمكن ممارستها.
يجوز لك في تاريخ هذا الإنهاء حتى سنة واحدة من تاريخ الإنهاء (ولكن.
RealDealDocs والتجارة؛ وقد صنفت هذه الوثائق وجعلها قابلة للبحث باستخدام نفس الملكية الملكية ريالبراكتيس التكنولوجيا التي يتم نشرها في بعض من أكبر شركات المحاماة في البلاد، بحيث يكون لديك أفضل الأدوات في أي مكان للاستفادة من هذا المنتج العمل.
كوبيرايت & كوبي؛ 2017 رسد هولدينغز ليك. كل الحقوق محفوظة.

إشعار منح الخيار الأسهم.
1 ملء في الفراغات 2 تخصيص قالب 3 حفظ باسم، طباعة، حصة، تسجيل، تم.
لمساعدتك على تبسيط عملك.
وصف المستند.
إشعار منحة من خيار الأسهم هذا إشعار منح الخيار الأسهم (و “Agreement”) هو وفعال في [ديت]، بين: [شركتك اسم] ("شركة")، وهي شركة منظمة وقائمة وفقا لقوانين [الولاية / المقاطعة] في [الدولة / المقاطعة]، ويقع مقرها الرئيسي في: [عنوانك الكامل] و: [اسم الشريك الثاني] ("أوبتيوني")، وهو الشخص الذي له عنوانها الرئيسي الموجود في: كومبليت أدرس] يتم إعطاء إشعار بموجب هذا الخيار لمنحة الخيار التالي ("الخيار") لشراء أسهم الأسهم المشتركة ل [يور كومباني نيم] ("كوربوراتيون"): أوبتيون: [إنديفيدوال نا.
دوكومنت أوتلين إنفو.
الحجم 29KB تنسيق ميكروسوفت ورد (.doc) اللغة الإنجليزية الفئة الاتفاقيات والعقود النوع الاتفاقات والعقود.
أمثلة على الوثائق ذات الصلة.
كل هذه قوالب هي جزء من.
قم بتنزيل برنامج بوسينيس-إن-a-بوكس للوصول الفوري لكامله.
جمع 1،800+ الأعمال والقوالب وثيقة القانونية!
في نهاية المطاف قالب كيت لمساعدتك.
ابدأ، تشغيل وتنمو عملك مثل برو.
1،800+ قوالب المستندات كريتد بي لاويرس & بوسينيس إكسيرتس المهنية تبحث التنسيق ببساطة ملء في الفراغات والطباعة 100٪ ملفات مس ورد / إكسيل للتخصيص بسهولة للتصدير إلى بدف.
تحميل الأكثر موثوقية في العالم.
الأعمال والقوانين القانونية قوالب البرمجيات.
1،800+ وثائق لتغطية.
مع المكتبة الأكثر اكتمالا من قوالب الوثائق المتاحة اليوم، والأعمال التجارية في مربع تغطي جميع احتياجات الكتابة الخاصة بك من اليوم الذي إطلاق عملك حتى النضج.
، صاغ المدعي.
كتب من قبل المحامين والاستشاريين التجاريين، وجميع مسودات وثيقة توفر ذات جودة عالية، والمحتوى سليم قانونيا أن ينقل صورة الشركات مصقول. أنت أيضا يمكن أن تبدو وكأنها فورتشن 500.
تماما للتخصيص مع.
حفظ المستندات بتنسيق ورد (.doc) والاستمتاع بمجمل إمكانات التحرير باستخدام مس أوفيس (2010، 2007، 2003، زب و 2000) أو إورك أو محرر النص المدمج. أيضا من السهل تصدير إلى بدف.
سهل سريع:
ببساطة ملء الفراغات والطباعة!
تخصيص وثيقة بسيطة هو حرفيا مسألة ملء الفراغات. الحقول التي تتطلب التخصيص بين قوسين وتحتوي على إرشادات مفيدة تجعل البرنامج سهل الاستخدام.
تحديثها بانتظام.
لدعم نموك.
يمكنك الاعتماد على المنتج الذي يتطور. نحن باستمرار إضافة وثائق وميزات جديدة لتلبية طلبات المستخدمين وتطور المشهد التجاري.
الوثائق متوفرة.
جميع الوثائق متوفرة باللغات الإنجليزية والفرنسية والإسبانية والصينية والألمانية والإيطالية والبرتغالية. القيام بأعمال تجارية مع الشركاء الأجانب والعملاء لم تكن أسهل!
تحسين الإنتاجية الخاصة بك اليوم!
تشغيل وتنمو عملك مثل الموالية!
حول بيزتري.
منذ عام 2001، ساعد بيزتري أكثر من 12،000،000 أصحاب المشاريع وأصحاب الأعمال والمديرين التنفيذيين والمديرين لبدء وتشغيل وتنمية أعمالهم بشكل أكثر كفاءة. لدينا الأعمال في مربع في برنامج يتيح لك الوصول مدى الحياة غير محدود إلى مجموعتنا الكاملة من 1،800 الأعمال والقانونية وثائق القوالب.
سواء كنت بحاجة إلى كتابة خطة عمل، والعقود القانونية، والمقترحات، رسائل الأعمال، وقرارات المجلس، والسياسات، وجداول البيانات أو أي وثيقة عمل أخرى، ببساطة ملء الفراغات وانجاز المهمة في دقائق!

Comments

Popular Posts